リーダーに必要なコンセプチュアル・スキル 第３項目
会社の内外へのコミュニケーション能力と
人をやる気にさせる力
経営者としてのリーダーの企業の外へのコミュニケーション能力は重要だ。
特に公開企業の経営者にとって必要とされる。
業界のトップ企業には、多くの情報が集まってくる。
相した情報を元に、業界や経済の見通しなどに経営者のすぐれた見解があれば、新聞や雑誌などからの取材も頻繁に行われる。
企業の知名度が上がり、企業価値の向上にも役立つ。
会社の中に対するコミュニケーション、メッセージ能力も経営者の必須の要件だ。
戦略や経営目標に、意欲を起こす血の通ったストーリーを語れるのは、経営者しかいない。
何のために仕事をしているのか？
今は我々はどこへ向かっているのか？
その先には何があるのか？
何を基本として行動すべきなのか？
リーダーは、こうした内容を、常に、何度も、語り、人々にやる気をおこさせなければならない。
また、語ると同じだけ、あるいはそれ以上に、多くの声に耳を傾けなければならない。
